Công ty TNHH Liên Phát: Điểm sáng hoạt động công đoàn

Trước đây, tổchức Công đoàn của Công ty TNHH Liên Phát (TX.Dĩ An) hoạt động cầm chừng, không tổ chức được các phong trào thi đua lao động, sản xuất. Tuy nhiên, thời gian gần đây công ty đã vươn lên trởthành điểm sáng trong hoạt động công đoàn cơ sở.

Cụ thể, công đoàn đã ký kết thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi cho người lao động (NLĐ) cao hơn luật quy định, vận động doanh nghiệp hỗ trợ công nhân lao động (CNLĐ) các chế độ ngoài lương, như: Tiền chuyên cần, tiền thưởng tháng, tiền hỗ trợ nhà trọ, tiền xăng, tiền thâm niên, cơm trưa… Ngoài ra, công ty còn chấp hành tốt các chế độ cho NLĐ, như: Đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ, quan tâm thăm hỏi khi NLĐ bịốm đau, hiếu hỉ. Đối với những CNLĐ không may bị bệnh hiểm nghèo, công đoàn kêu gọi Ban giám đốc, toàn thể anh chị em công nhân trong công ty chung tay đóng góp. Năm qua, công đoàn đã giúp cho 2 trường hợp công nhân bị bệnh hiểm nghèo. Nhờ sự đóng góp, chia sẻ này mà CNLĐ bị bệnh hiểm nghèo vượt qua hoàn cảnh khó khăn, tiếp tục làm việc, gắn bó với công ty.

K.HÀ

• Lắng nghe kiến nghị của đoàn viên, người lao động và doanh nghiệp (24/04)
• Cần có phương án tối ưu để hạn chế người lao động rút Bảo hiểm xã hội một lần (23/04)
• Tập huấn nghiệp vụ công tác tổ chức, cán bộ cho cán bộ công đoàn các cấp năm 2024 (21/04)
• Phát động cuộc thi tìm hiểu công tác an toàn, vệ sinh lao động (20/04)
• Tổ chức hội thao, hưởng ứng Tháng Công nhân (20/04)
• Khởi tranh Giải bóng chuyền Sunco cúp lần 6 (20/04)
• Công đoàn cơ sở phát huy truyền thống tương thân, tương ái (20/04)
• Xây dựng cơ sở dữ liệu về quản lý lao động, việc làm: Nhiều lợi ích cho người lao động (16/04)