开开心心返工返岗
（本报讯）截至1月30日（癸卯年正月九日）上午11时，全省约2000家企业已在春节后复工复产。返乡过年的员工准时返回平阳，员工返岗率达98%。第一天工作日的氛围开始热闹了，今年订单已经排满，所以不少企业安排员工在第一天工作日加班，并招了上数百名员工。
安排员工加班
加班对于员工来说也是收入增加。2022年最后几个月，省内不少企业保持生产活动而无加班，但是到今年年初多家企业返岗开工，安排员工在第一天工作日加班。此外，多家企业还招聘数百名员工，确保生产进度。
在第一天工作日，顺安市VSIP I 工业园区Compass二号公司员工返岗率达98%。
据省劳动联合会称，截至1月30日上午11时，全省成立工会组织的3527家企业总数中的1878家企业复工复产，达到53%，实际在岗511962人，达75%。其中，工业区内的员工返岗率达85%等。今年，部分企业安排员工的春节假期比往年都长，因此预计于2月1日返岗开工。
据本报记者报道，1月30日上午多家企业已开始复工复产，返乡过年的员工准时返回复工。顺安市VSIP I 工业园区Compass二号公司工人阮芳贞（来自广平省）分享说：受到由公司领导和各级工会送给回家的车票，让我们外来工人在多年因疫情无法返乡后过一个非常有意义的春节。此外，公司领导给每位返岗员工都送上了35万越盾的红包，并宣布将安排加班，这也是工人的收入增加了并且有稳定的工作，我们工人都兴奋。
Compass二号公司工会主席阮维芳表示，目前，公司有1000 多名员工正在工作。第一天工作日部分员工都返回平阳上班了，返岗率达到98%。公司领导表示，公司将招聘更多工人以确保生产进度。
尽管木材和服装行业企业面临订单和材料的困难，但进入新年的第一天，出现了积极的信号。宜安市的西贡Pungkook II公司工会副主席黎文遂认为，本公司员工返岗率达98%，并安排工人立即加班。虽然2022年最后几个月纺织服装行业受到较大影响，但目前公司拿到了订单量很大。该公司紧急招聘多工作岗位。
虽然土龙木市湄公家具有限公司2月6日节后复工复产，但公司领导发布订单已经排满的信息，让员工们非常高兴。此外，迎接员们返工返岗，公司领导将发放开门红包，保持对员工的关照制度，例如每人每月提供8公斤大米和必需品，平均每人25万至30万越盾/月等。
企业需要招工
今年年初劳动力市场和就业机会发生了良好变化。工业区内外的许多企业都需要大量的工人，确保节后用工需求。省劳动联合会称，至1月30日上午，全省有95家企业需要招工13350人。同时，省就业服务中心还积极主动把握企业招聘需求，补充全省劳动力资源。通过直接调查，多家企业在年初需要招聘近2000人，例如： 旭荣越南责任有限公司将聘用940名劳动者（包括缝纫工人500名，非熟练工人300 名，维护工人140 名，QA/QC岗位等），Esprinta （越南）服装公司将聘用熟练缝纫工人500 名，Accasette 服装公司将聘用熟练缝纫工人200 名，Giant Manufacturing公司将聘用非熟练工人200 名（将接受培训）和其他企业聘用的一些办公室职位、翻译员、工程师岗位。
平阳省就业服务中心副主任阮青芳认为，通过掌握企业情况，截至1月30日，全省春节后返岗率较高，满足企业的生产要求。但有不少企业仍面临订单的困难，所以无法安排员工加班。预计少数劳动者将“跳槽”，寻找新工作以增加收入。劳动、就业情况很可能从2月5日起趋于稳定。
根据本报记者报道，截至1月30日下午，从西部、中部和北部地区省份的劳动者已在春节后陆续返回平阳返岗开工。
（记者光八）
