Thông tư này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 9-6-2012; các chế độ quy định tại thông tư này được thực hiện kể từ ngày 1-5-2012. Đối tượng áp dụng1. Cán bộ, công chức, công nhân, viên chức và người lao động; quân nhân, công an nhân dân, người làm công tác cơ yếu đang hưởng lương hưu trước ngày 1-5-2012. 2. Cán bộ xã, phường, thị trấn quy định tại Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22-10-2009, Nghị định số 121/2003/NĐ-CP ngày 21-10-2003 và Nghị định số 09/1998/NĐ-CP ngày 23-1-1998 của Chính phủ đang hưởng lương hưu, trợ cấp hàng tháng trước ngày 1-5-2012. 3. Người đang hưởng trợ cấp mất sức lao động hàng tháng; người đang hưởng trợ cấp hàng tháng theo Quyết định số 91/2000/QĐ-TTg ngày 4-8-2000, Quyết định số 613/QĐ-TTg ngày 6-5-2010 của Thủ tướng Chính phủ và công nhân cao su đang hưởng trợ cấp hàng tháng trước ngày 1-5-2012. 4. Người đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp hàng tháng trước ngày 1-5-2012. 5. Người đang hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trước ngày 1-5-2012. 6. Người đang hưởng trợ cấp ốm đau, thai sản trước ngày 1-5-2012 thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định mà từ ngày 1-5-2012 trở đi còn thời hạn hưởng trợ cấp theo quy định.Những ví dụ:Mức lương hưu, trợ cấp hàng tháng từ ngày 1-5-2012 = Mức lương hưu, trợ cấp tháng 4-2012 x 1,265.Ví dụ 1: Ông A, có mức lương hưu tháng 4-2012 là 2.893.600 đồng/tháng. Mức lương hưu của ông A từ tháng 5-2012 được điều chỉnh như sau: 2.893.600 đồng/tháng x 1,265 = 3.660.404 đồng/tháng. Ví dụ 2: Ông B là cán bộ xã nghỉ việc, hưởng trợ cấp hàng tháng theo quy định tại Nghị định số 09/1998/NĐ-CP, có mức trợ cấp tháng 4-2012 là 1.076.800 đồng/tháng. Mức trợ cấp hàng tháng của ông B từ tháng 5-2012 được điều chỉnh như sau: 1.076.800 đồng/tháng x 1,265 = 1.362.152 đồng/tháng.Ví dụ 3: Ông C, nghỉ việc hưởng trợ cấp mất sức lao động hàng tháng, có mức trợ cấp tháng 4-2012 là 1.169.300 đồng/tháng. Mức trợ cấp mất sức lao động của ông C từ tháng 5-2012 được điều chỉnh như sau: 1.169.300 đồng/tháng x 1,265 = 1.479.165 đồng/tháng.Đối với người đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp: Mức trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng từ ngày 1-5-2012 = Mức trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp 4-2012 x 1,265. Ví dụ 4: Ông E, đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng, mức trợ cấp tháng 4-2012 là 496.500 đồng/tháng. Mức trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng của ông E từ tháng 5-2012 được điều chỉnh như sau: 496.500 đồng/tháng x 1,265 = 628.073 đồng/tháng. Đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đang hưởng trợ cấp phục vụ, thì từ ngày 1-5-2012, mức trợ cấp phục vụ hàng tháng được tính theo mức lương tối thiểu chung 1.050.000 đồng/tháng. Đối tượng hưởng trợ cấp tuất hàng tháng, mức trợ cấp từ ngày 1-5-2012 được điều chỉnh như sau:a) Mức trợ cấp tuất đối với thân nhân đang hưởng trợ cấp tuất hàng tháng từ ngày 1-5-2012 được tính theo mức lương tối thiểu chung 1.050.000 đồng/tháng.Ví dụ 5: Ông H, đang hưởng trợ cấp tuất đối với thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng với mức trợ cấp hàng tháng bằng 70% mức lương tối thiểu chung. Từ ngày 1-5-2012 mức trợ cấp tuất của ông H là: 70% x 1.050.000 đồng/tháng = 735.000 đồng/tháng.b) Đối với người chết trong khoảng thời gian từ ngày 1-5-2011 đến 30-4-2012 mà thân nhân chưa được giải quyết chế độ tuất thì mức trợ cấp hàng tháng của các tháng trước ngày 1-5-2012 được tính theo mức lương tối thiểu chung 830.000 đồng/tháng.Quân nhân, công an nhân dân chuyển ngành rồi nghỉ hưu, nghỉ mất sức lao động đã được hưởng phụ cấp chuyển ngành, thì từ ngày 1-5-2012 khoản phụ cấp chuyển ngành được tính theo mức lương tối thiểu chung 1.050.000 đồng/tháng. Người đang hưởng lương hưu mà sống cô đơn, nếu mức lương hưu điều chỉnh thấp hơn 1.575.000 đồng/tháng, thì từ ngày 1-5-2012 được điều chỉnh bằng 1.575.000 đồng/tháng.NGUYỄN CAO