Kết quả tìm kiếm cho "nhân lực chất lượng cao"

Kết quả 41 - 50 trong khoảng 59

Cập Nhật 25-02-2014

Hướng tới một lực lượng lớn nguồn nhân lực (NNL) chất lượng cao để đáp ứng cho sự phát triển kinh tế của tỉnh, Bình Dương đang nỗ lực trong công tác đào tạo NNL. Sự ra đời và phát triển của một số trường đại học, cao đẳng (ĐH, CĐ) trong thời gian qua đã thể hiện sự quyết tâm cao độ đó. Thành phố mới Bình Dương cũng là nơi tập trung nhiều trường ĐH lớn của tỉnh như: ĐH Việt Đức, ĐH Quốc tế Miền Đông, ĐH Thủ Dầu Một… Trong không khí hân hoan chào mừng Lễ khởi động xây dựng, phát triển Thành phố mới Bình Dương và khánh thành Trung tâm Hành chính tập trung của tỉnh, chúng tôi đã có cuộc phỏng vấn ông Trần Thanh Liêm, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, về vấn đề tập trung nâng cao chất lượng NNL tỉnh Bình Dương trong thời gian tới...

Cập Nhật 21-02-2014

Xã hội hóa dạy nghề bằng đa dạng hóa các hình thức đào tạo, kết hợp dạy nghề chính quy và không chính quy, gắn kết giữa cơ sở dạy nghề của Nhà nước với tư nhân, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong tiến trình phát triển là một trong những nhu cầu cần thiết ở Bình Dương… Học viên trường Cao đẳng Nghề Việt Nam - Singapore trong giờ thực hành

Cập Nhật 09-08-2013

 Từ cơ sở dạy nghề của Nhà nước…

Cập Nhật 26-06-2013

Tại cuộc họp sơ kết 2 năm thực hiện “Chương trình nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tỉnh giai đoạn 2011-2015” vào chiều qua (25-6), Chủ tịch UBND tỉnh Lê Thanh Cung, đánh giá: Các cấp, sở, ngành đã bám sát vào nhiệm vụ, mục tiêu của Chương trình số 20-CTHĐ/ TU ngày 20-7-2011 của Tỉnh ủy Bình Dương về “Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực giai đoạn 2011-2015” và kế hoạch cụ thể của UBND tỉnh. Theo đó, từng bước tập trung ban hành một số chính sách mang tính kích thích, đòn bẩy. Điển hình ở lĩnh vực giáo dục, nguồn giáo viên đã đáp ứng được yêu cầu của ngành trong thời gian tới. Tỉnh cũng mạnh dạn tuyển chọn, đào tạo nguồn cán bộ lãnh đạo chủ chốt cấp xã, phường, thị trấn… Tuy nhiên, chương trình cũng còn nhiều tồn tại, hạn chế; vì vậy thời gian tới các cấp, sở, ngành cần tập trung cho những ngành, lĩnh vực tỉnh đang cần theo thứ tự ưu tiên, tránh đầu tư dàn trải. Đối với các chức danh tư pháp cần được quan tâm để bảo đảm nguồn nhân lực cho ngành; đối với lao động, cần đào tạo đội ngũ công nhân lành nghề và trình độ cao; đối với cán bộ công chức nguồn cần được đào tạo theo hướng chính quy, có chiến lược lâu dài…

Cập Nhật 17-05-2013

Chiều qua (16-5), UBND tỉnh và Đại học Quốc gia TP.Hồ Chí Minh (ĐHQG TP.HCM) đã sơ kết chương trình hợp tác giai đoạn 2007-2012 và thống nhất phương hướng hợp tác giai đoạn 2013-2015.   PGS-TS Phan Thanh Bình (trái), Giám đốc ĐHQG TP.HCM và Chủ tịch UBND tỉnh Lê Thanh Cung cùng ký kết hợp tác

Cập Nhật 15-04-2013

Trong bối cảnh kinh tế hiện nay, nếu không có chiến lược phát triển, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực kịp thời và phù hợp, nhiều khả năng đội ngũ lao động giá rẻ dồi dào của Việt Nam sẽ là trở ngại lớn trong tiến trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước…

Cập Nhật 08-03-2013

Chọn trường, chọn cả tương lai

Cập Nhật 28-02-2013

UBND tỉnh cũng đề nghị ĐH Quốc gia TP.HCM chỉ đạo các trường ĐH thành viên thống kê số lượng sinh viên tỉnh Bình Dương đang học tại các trường có kết quả học tập từ loại khá trở lên để tỉnh tuyển chọn đưa vào diện quy hoạch, đào tạo theo Đề án tuyển chọn, đào tạo cán bộ nguồn từ học sinh, sinh viên xuất sắc trong tỉnh. Đây cũng là nguồn tuyển chọn đề cử đi đào tạo ở nước ngoài của tỉnh.

Cập Nhật 14-09-2012

Sáng nay (14-9), UBND tỉnh tổ chức lễ tuyên dương giáo viên, học sinh (GV, HS) giỏi năm học 2011-2012. Đây là hoạt động thường niên của tỉnh nhằm động viên GV có công phát hiện, bồi dưỡng HS giỏi, khích lệ tinh thần hiếu học của HS, đồng thời tạo nguồn cho việc đào tạo nguồn nhân lực, nhân tài cho đất nước. Trường THCS Chu Văn An tạo điều kiện cho HS phát huy năng khiếu học tập

Cập Nhật 23-04-2012

Xây dựng trường tạo nguồn, trường chất lượng cao

• «
• <
• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• >
• »