Tăng cường kết nối, nâng cao chất lượng hoạt động các cấp công đoàn

Thời gian qua, nhất là sau khi tổ chức Đại hội Công đoàn tỉnh Bình Dương lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023-2028, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh triển khai nhiều cách làm, giải pháp nâng cao chất lượng hoạt động các cấp công đoàn bằng những việc làm cụ thể, thiết thực...

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo Công ty Cổ phần Xe lửa Dĩ An thống nhất trao đổi hợp tác toàn diện

Tăng cường nhiều hoạt động kết nối

Trong tháng 10-2023, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức nhiều hoạt động kết nối hướng về cơ sở. Cụ thể mới đây, LĐLĐ tỉnh đã làm việc với Công đoàn cơ sở (CĐCS) Ngân hàng thương mại Cổ phần Công thương Việt Nam - Chi nhánh Bình Dương. Tại buổi làm việc, ông Nguyễn Tấn Đạt, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh đã đề xuất việc tổ chức hoạt động phối hợp giữa Cụm thi đua số 6 và Cụm thi đua số 7 LĐLĐ tỉnh, tiến tới ký kết chương trình phối hợp giữa 2 cụm với mục đích đổi mới mô hình hoạt động của các cụm thi đua, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn. Hoạt động phối hợp sẽ tạo điều kiện cho lãnh đạo, đoàn viên, người lao động khối doanh nghiệp và khối ngân hàng gặp gỡ, giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm, qua đó thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn.

Cũng trong tháng 10-2023, LĐLĐ tỉnh đã làm việc với Công đoàn Công ty Cổ phần Xe lửa Dĩ An. Tại buổi làm việc này, ông Nguyễn Tấn Đạt mong muốn qua buổi làm việc, 2 đơn vị sẽ tăng cường công tác phối hợp, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn. Ông Đạt nhìn nhận, dù Công ty Cổ phần Xe lửa Dĩ An là đơn vị có công đoàn trực thuộc ngành Trung ương đóng trên địa bàn tỉnh, nhưng thời gian qua, công tác phối hợp giữa các cấp công đoàn trong tỉnh và Công đoàn Công ty Cổ phần Xe lửa Dĩ An được triển khai hiệu quả. “Mong rằng thời gian tới, Công đoàn Công ty Cổ phần Xe lửa Dĩ An sẽ tiếp tục phát huy thế mạnh, đồng hành cùng phong trào công nhân viên chức lao động trong toàn tỉnh, ngày càng có nhiều mô hình ý nghĩa thiết thực, tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để xứng đáng là người bạn đồng hành thân thiết của công nhân lao động”, ông Đạt nói.

Có thể thấy, để nâng cao chất lượng hoạt động các cấp công đoàn, thời gian qua, LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh đẩy mạnh công tác kết nối, hợp tác; tổ chức tập huấn cho cán bộ công đoàn với các chuyên đề về xây dựng CĐCS vững mạnh, kiểm tra về công đoàn; công tác văn phòng, tài chính; công tác tuyên truyền, giáo dục pháp luật lao động; công tác chăm lo và bảo vệ NLĐ, an toàn lao động…

Nâng cao chất lượng công đoàn bằng nhiều giải pháp thiết thực

Trao đổi với P.V, ông Lê Minh Hoàng, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.Tân Uyên cho biết, nâng cao chất lượng hoạt động CĐCS là nhiệm vụ trọng tâm của các cấp công đoàn nhằm khẳng định vị thế, vai trò, tiếng nói của công đoàn trong việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người NLĐ. Xác định rõ điều này, thời gian qua, LĐLĐ TP.Tân Uyên rất quan tâm đến chất lượng hoạt động của CĐCS như: Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn cấp cơ sở chính quy, chuyên nghiệp. Cùng với đó, LĐLĐ TP.Tân Uyên đã mở được 25 lớp tập huấn bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ công tác, cập nhật kiến thức pháp luật mới cho cán bộ CĐCS; có trên 90% cán bộ chủ chốt CĐCS doanh nghiệp được tập huấn, bồi dưỡng kỹ năng đàm phán, thương lượng tập thể. Công tác giám sát thực hiện pháp luật, an toàn vệ sinh lao động, thực hiện quy chế dân chủ tại nơi làm việc được đơn vị chú trọng. Qua đó, các hoạt động đã động viên, khích lệ cán bộ, đoàn viên, NLĐ trong cơ quan nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, phát huy trí tuệ, tâm huyết xây dựng công đoàn và đơn vị ngày càng phát triển.

Có thể nhìn nhận, từ mục tiêu Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Bình Dương lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023-2028, thời gian tới, các cấp công đoàn trong tỉnh sẽ tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, nâng cao chất lượng hoạt động của CĐCS như: Tiếp tục xây dựng và củng cố CĐCS, nâng cao chất lượng đoàn viên, CĐCS; đổi mới việc lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành theo hướng sát với tình hình thực tiễn, nâng cao hiệu quả phục vụ đoàn viên, công nhân viên chức lao động một cách cụ thể, nâng cao tính chiến đấu của tổ chức Công đoàn. Song song đó, các cấp công đoàn trong tỉnh sẽ tăng cường tuyên truyền giáo dục đối với đoàn viên, người lao động; coi trọng hợp tác để cùng chung lo cho NLĐ, có lợi cho doanh nghiệp và NLĐ…

HỒ VĂN

• Chăm lo toàn diện đến quyền lợi cho người lao động trong Tháng Công nhân (01/05)
• Nhiều bạn trẻ tăng cường làm thêm dịp lễ thay vì đi du lịch (29/04)
• Công đoàn Khu công nghiệp Việt Nam – Singapore: Sẽ có nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân (27/04)
• Trao 30 phần quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn (27/04)
• Liên đoàn Lao động TX.Bến Cát: Tổ chức quán triệt Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam (27/04)
• Tích cực hỗ trợ người lao động trong các doanh nghiệp di dời (27/04)
• Lắng nghe kiến nghị của đoàn viên, người lao động và doanh nghiệp (24/04)
• Cần có phương án tối ưu để hạn chế người lao động rút Bảo hiểm xã hội một lần (23/04)