TP.HCM: Thưởng tết cao nhất 532 triệu đồng

(BDO) Chiều 27-12, Sở LĐ – TB & XH TP.HCM đã có báo cáo nhanh về kế hoạch thưởng tết của các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn. Theo đó, đối với các doanh nghiệp ngoài khu chế xuất – khu công nghiệp (KCX-KCN) mức thưởng tết cao nhất thuộc về doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) với mức thưởng 532 triệu đồng/người (tăng 68% so với năm 2010). Mức thưởng tết thấp nhất trong các doanh nghiệp FDI là 1,936 triệu đồng/người và mức bình quân chung là 3,028 triệu đồng/người (tăng 9,27% so với năm 2010).

Đối với doanh nghiệp vốn 100% nhà nước, mức thưởng cao nhất là 70 triệu đồng/người, bình quân là 6,5 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có vốn cổ phần vốn góp nhà nước mức thưởng cao nhất là 350 triệu đồng/người và mức bình quân là 4,95 triệu đồng/người. Mức thưởng cao nhất của doanh nghiệp dân doanh là 150 triệu đồng/người, thấp nhất là 1,936 triệu đồng/người và bình quân là 3,028 triệu đồng/người. Đối với doanh nghiệp trong nước nằm trong KCX-KCN, mức thưởng cao nhất là 185 triệu đồng/người, thấp nhất 900.000 đồng/người và bình quân 1,6 triệu đồng/người.

Theo Sở LĐ – TB & XH TP.HCM, kết quả tổng hợp cho thấy, mức thưởng cao nhất thuộc về các doanh nghiệp thuộc ngành điện tử, kinh doanh địa ốc, kinh doanh vàng, sản xuất sữa. Mức thưởng thấp vẫn thuộc về nhóm giày da, may mặc, bảo vệ. Trong doanh nghiệp sản xuất quy mô vừa và nhỏ, may mặc, vệ sinh môi trường có báo cáo mức lương, mức thưởng thấp nhất. Thời gian trả thưởng được các doanh nghiệp đăng ký thực hiện từ ngày 15 đến 30-1-2011.

Sông Trà

• Nắng nóng kéo dài, măng cụt hụt nguồn cung dịp lễ (28/04)
• Kỷ lục cầu kính trên không cao nhất Việt Nam vừa được xác lập (28/04)
• Đưa vào vận hành Trạm biến áp 110 kV/ 22kV Kiến Điền (26/04)
• Hơn 150 doanh nghiệp tham gia hội thảo tiết kiệm điện, sử dụng năng lượng hiệu quả (26/04)
• Trao cơ hội, hỗ trợ doanh nghiệp phát triển (26/04)
• Giảm bớt cồng kềnh, linh hoạt giải pháp (26/04)
• Giao thông kết nối, đô thị nâng cấp (26/04)
• Điểm đến đầu tư hấp dẫn, công nghiệp phát triển bền vững (26/04)